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; 杨梅已经在门口等着他，一见他来，就跟前台报了个备，把他带进了公司内部。
崔建丘边走边看，却越看越震惊。
之前他只是对翔龙的mm、网站、网吧等产品做调查，完全没想到翔龙居然是一家如此庞大的公司。
然而其实更令他震惊的是，翔龙员工的精神明显和新石不一样。
新石总是沉浸在一种紧张的气氛当中，让人感觉很有紧绷感。这种紧绷感会给人带来相当大的动力，但是时间长了，不得不说也相对疲劳。
而翔龙却完全不是。
崔建丘触目所及的员工，也有像其它公司一样身着正装一丝不苟的，但是更多的，却是放松，和自由。
端着咖啡杯笑谈今天服务器端的bug被他们抢救回来只好给用户补偿还被网友误以为是一次小惊喜的，穿着拖鞋抱着娃娃咬着棒棒糖却牙尖嘴利地反驳同事的培训计划的，顶着一头鸡窝头红着眼睛像要把屏幕瞪穿敲键盘像砸核桃在调试程序的……
各种在其它公司难以见到的形形色色的人，却仿佛在翔龙开一场别开生面的展示会，展示着翔龙公司轻松自由的公司文化。
震惊，不解，疑惑，种种情绪困扰着崔建丘，怎么会有这样一家不修边幅的公司？公司的形象还要不要了？
可是不知为什么，心里却生出一丝羡慕，好像在这样的环境中工作是一件很舒服的事情。
然而真正令他震惊的，是杨梅把他带到设计部，给他展示还在开发中的翔龙网的后续内容。
刚刚上线的翔龙网崔建丘不是没有看过，虽然不能跟传统媒体媲美，但是新闻量并不是，但方便在随时可以查看，连崔建丘都对这样的方式有些兴趣。
而且新闻下方还有评论功能，可以供网友随意留言，其他人还可以对留言点赞，点赞高的就显示在上方。
别人对互联网不了解可能还不觉得，但是崔建丘一下子就对这个功能产生了兴趣。这样好的互动性将会非常吸引人。
可是令他完全没想到的是，杨梅给他看的，还远不止这些。
和功能比较全面的新石论坛类似，翔龙网也分了很多版块，包括各地区新闻，体育赛事，娱乐明星，健康，财经，旅游，汽车等许多方面，几乎大部分人都能在翔龙网找到自己感兴趣的新闻。
但是和新石论坛最大的不同是，新石虽然也经常举办各种活动来拉动论坛人气，但是也只是一个论坛的运营管理方，而不是论坛内容的主要提供者。在论坛发帖的，基本上还是以网友为主。
而翔龙却不同，仍在开发中的翔龙网的后续版本，仍旧以翔龙网为主体，由翔龙网站本身作为新闻资讯的主要提供方。网友在阅读新闻的同时，可以参与下方简单的评论互动。并且翔龙网同样有论坛功能，对新闻有深度讨论兴趣的网友，还可以直接从网页到论坛，就自己感兴趣的新闻参与更深度的互动。
这样的互动能力，远高于新石。
然而，真正给崔建丘震惊的，远不止于此！
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