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    “你是说,小组业绩会计入个人的评比权重,到分组选题的时候,分数高的可以优先选题?”马丽问道。

    “没错!这正是我想的。你们看,我们组内的分崩离析,是不是很像案例中公司内部厮杀,结果一片悲剧的情况?”夏伊环视全组。

    刚才反对夏伊的人都默默不语。大家参加面试都难免紧张,面试通知一看就过,有几个人会细看呢,没想到竟漏了这么重要的信息。

    “好了。”夏伊看了眼时间,“刚才我们费了十分钟,距离这一轮结束还有四十分钟。大家按照之前的安排,通力合作,重新开始吧!”

    在小组作业环节中,夏伊和马丽培养出了默契,组内残酷的拼杀,也没阻挡他们过关斩将。幸运的是,就算花式打乱顺序,她俩总是在同组。

    不知不觉,就到最后一轮了,死亡pk。胜组留下,败组全部淘汰。

    璟瑞效率极高,不一会儿就公布了死亡pk的分组情况。夏伊定睛看公告栏,最后一场pk的对手:申元、唐婉……马丽!

    千年队友马丽,被分到了对手组,对方每个都不是省油的灯,夏伊叹了口气,刚才一路pk,她已经足够努力,现在又要面对强大的对手,胜算难料,找个工作还真是难。

    “看来这个战场,我和马丽只能留下一个了。就算是这样,我也要进璟瑞!”夏伊下定决心。

    最后一战留下的确实是精英,两边都迅速整理好了队形,3v3的战局,硝烟弥漫。

    “你们想不想体验真正的商场?”之前组内pk的时候,辛晨总是鼓励多、批评少,但他恰到好处的提点都会让人恍然大悟。

    “想!”只有夏伊回答了这个问题。

    辛晨站了起来,看了眼手表,“一下午的小组面试,你们太让我惊讶了,长江后浪推前浪,你们六个都是人才!理论功底都很扎实,恐怕只有实践,才能分出个高下了。”

    所谓实践,既不是沙盘演练,也不是辩论,那些太小儿科了。业务部的辛总和人力资源部的两个副总,他们扮演融资方的角色,让应聘者们用完美的方案和谈判,来打动他们。三位面试官会给每个应聘者打分,每队算三人合计总分,总分高的就是获胜组。

    如夏伊所料,之前小组作业的每组得分会计入个人分值。夏伊在这最终战的小组内部,分数排第一,她可以优先选择试题和自己的角色。

    “又是打分,搞什么选秀啊?”夏伊的队友李胜忍不住吐槽。

    好一个残酷的pk,“有点儿意思!”夏伊觉得这规则很好玩儿,跃跃欲试。

    公告栏上挂了几块牌子,划定了选题范围,交通、服装、餐饮、旅游、娱乐,夏伊毫不犹豫地选择了餐饮。她翻开牌子,背面就是案例题目。

    某主打云南美食的餐饮集团a,近两年迅猛发展,b公司欲购得其股份,但目前有另一家垂直于餐饮领域投资的c公司参与竞争,c公司称可与a集团置换餐饮资源。问:b公司如何以不高于c公司的估值,获得a集团的股份?请应聘者实操。

    工作人员给每个应聘者发了一沓资料,其中有详尽的公司背景、报表等信息。

    “我当leader,整合方案,带队谈判。李胜你做市场分析,胡方实你做投资模型,可以吗?”夏伊建议道。

    “你怎么知道我擅长做市场分析?”李胜好奇道。

    夏伊解释:“你性格开朗,对别人的一举一动都有好奇心,看来你对市场是敏感的。而且我看过你的面试啊,奥赛创投的市场分析不是你做的?我觉得你的视角很独特。胡方实呢,北大数学系的,刚才说话、举止都很严谨,之前我有看到你画的模型,特别漂亮。我虽然是学金融的,但我建模不如胡方实,整合的能力倒还可以。”

    “呵呵……”胡方实这句呵呵很高冷。

    “你觉得安排有什么不妥吗?”夏伊问道。

    胡方实摇头,“没有不妥,只是觉得现在的女孩儿越来越厉害了。”

    “你……”夏伊正想说点什么,考核就开始了,夏伊这组先上。

    所谓整合,不是等别人做好后再整理,而是从一开始就要定下调子,很考验思维能力和把控力。

    案例说明就有十页纸了,特别详尽。夏伊心想:难道是真事儿?

    夏伊找出了重点,告诉胡方实:“模型的重点在业绩飙升前、飙升后的这两年,找到a集团的逻辑。还有a集团的业务结构,通过资金如何优化,接下来的业务方向又是什么。”

    “前十年的数据不重要吗?”胡方实问。

    夏伊咬着嘴唇,她思考或紧张时都习惯咬嘴唇。“前十年有基本面分析就够了。咱们时间不多,把精力集中在关键点上吧。”

    “市场分析,重点是在用户方面,这个就交给我吧。”李胜自信地说。

    “可是……”夏伊又看了一遍案例说明的第五页,用户市场确实扩大了,但很奇怪的是,连用户类型都发生了变化,直觉告诉她,这不仅仅是a集团营销的功劳。“我们是不是要重点分析一下产品?”

    “哼……是你做市场分析,还是我做?这么指手画脚?”李胜对夏伊的建议很不满。

    夏伊不知该怎么回答,时间紧迫,只有努力做了。

    申元带队的那组正在做团队建设,他们选择了另一个案例,在此之前他们也会观察夏伊组的表现。

    夏伊有种不好的预感,这十页纸的案例说明背后,似乎潜藏着一个大秘密,因为没有任何一点可以推导出,a集团为什么突然业绩飙升。

    无论怎么分析,都是一纸空谈啊……

    “夏伊、李胜、胡方实,你们准备好了吗?开始吧!”一场没准备好的面试开始了。

    夏伊把方案递给面试官们,然后马... -->>

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